Работник увольняется отгуляв отпуск авансом

Правопреемственность при реорганизации в форме присоединения

Позиция суда основана на том, что действующее законодательство не содержит оснований для взыскания в судебном порядке задолженности за неотработанные дни отпуска. После этого посчитанное количество дней необходимо умножить на величину средней заработной платы...

Порядок оформления трудовых отношений между работником и работодателем

Пенсионный стаж по вредности

Знакомство с документами, предъявляемыми при заключении трудового договора, с целью сбора первичных персональных данных. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении...

Если работник ушел на больничный перед увольнением

Временное отстранение от должности статья

Надо ли что-то сдавать в ПФР в году, если нет сотрудников, деятельность не велась, счет в банке закрыт. Ведь уволить работника в период временной нетрудоспособности нельзя только по инициативе работодател я ст...

Обязанность работодателя проводить периодический медосмотр работников

Пп 8 п 1 ст 183 тк тс

Периодические медицинские осмотры позволяют выявить динамические изменения в состоянии здоровья работников, возникшие вследствие воздействия факторов, обусловленных спецификой определенной работы, а также возникшие вне зависимости от выполняемой работы. Приказ распоряжение визируется исполнителями в приведенном образце - работниками указанных структурных подразделений и под расписку доводится до сведения каждого работника, направляемого на медосмотр...

Должен ли работодатель хранить копию трудовой книжки уволенного работника

Работник совершил дтп на служебной машине действия работодателя

Надо ли что-то сдавать в ПФР в году, если нет сотрудников, деятельность не велась, счет в банке закрыт. Расчеты страховых взносов по дополнительным тарифам для работников, занятых во вредных производствах, нередко вы Первым делом в личное дело сотрудника попадают документы, которые он предоставил в отдел кадров при устройстве на работу, постепенно туда будут добавляться прочие сведения о сотруднике...

При обсуждении проекта коллективного договора представители работников

Расчет количества дней неиспользованного отпуска при увольнении рб

Можно ли принять предложение руководителя филиала? Представитель ЦК профсоюза настаивал на перенесении начала коллективных переговоров до подтверждения полномочий заместителя министра представлять Министерство в коллективных переговорах...

Работодатель не выплачивает налоги за работника

Принудительный труд выполнение работы под угрозой

Когда начинает и заканчивает работать МЦК? Арбитражным судом отказано Поставщику на возврат суммы аванса истек срок исковой давности , Суммы НДС с аванса заплачены, можно ли зачесть НДС с аванса в книге покупок..

Срочный трудовой договор не подписан а работник работает

Можно ли брать больничный по уходу за ребенком инвалидом

Иллюстрацией к этому случаю может служить работник, с которым трудовой договор заключен на период студенческой практики. В подобной ситуации прекращение трудовых отношений имеет свои особенности, на которых мы остановимся в настоящей статье. Основные средства и НМА...

Расторжение трудового договора в случаях однократного грубого нарушения работником трудовых обязанно

Ндс при недостаче основного средства

За такую провинность работодатель вправе сразу же не дожидаясь повторного совершения нарушения применить дисциплинарное взыскание в виде увольнения. К документам, подтверждающим факт хищения в том числе мелкого , совершенного работником, следует отнести: o постановление органа, должностного лица, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях вступившее в законную силу в порядке, предусмотренном КоАП РФ. Поводом для увольнения послужило отсутствие К...

1 2 3 4 5 6 7 8 9
Оставить комментарий
Отправить